Diákmunka Blog | Page 3 of 3 | Diák Center

Y és Z– amit a te generációdban imádnak a munkaadók

Még tanulsz és nincs jelentős munkatapasztalatod. Pont erre buknak a cégek, ahová a magadfajta zsenge jelölteket várják tárt karokkal. Az Y és a Z generáció tagjaiban ugyanis megvan az a hamisítatlan kalandvágy és rugalmasság, amitől a munkát a kreatív oldalon fogják meg. Igaz ez a leguncsibb admin melóktól a legkomolyabb feladatokig. Nézzük, miért szeretnek beléd a munkaadók!

A klasszikus munkavállaó fő ismérvei a kiemelkedő szakmai kompetencia, a szabálykövetés és a megbízhatóság. Mára ezek az értékek rugalmasság és kreativitás nélkül felét érik vagy még annyit sem. Lehetsz például jó pincér, ha ismered a szakma legújabb fortélyait is, de sikeres csak akkor leszel, ha képes vagy alkalmazkodni a vendég igényeihez. Ha észreveszed, hogy gyerekkel van, aki unja az egész ücsörgést és kapásból érzed, mit kell tenni, hogy holnap is ide térjen be a család és te szakítsd a legjobb borravalót. Ezt jelenti a rugalmasság és a kreativitás éles helyzetben.

Az iskolapadban aligha fogd megtanulni a kulisszatitkokat, ezekkel csakis terepen találkozhatsz és kizárólag saját élmény útján jutsz hozzájuk.  A profi munkaadók is tudják ezt, ezért a legjobb helyeken engednek is kibontakozni, hiszen ezzel az üzletnek is jót teszel.

Kifejezetten honorálja a munkaerőpiac a te generációd digitális intelligenciáját. Egyértelmű, hogy első vagytok az elsők között, ebbe születtetek bele. Sok és még annál is több pénzt ér, hogy pillanatok alatt többféle alternatívát is látsz a gyors információszerzésre és az infók továbbítására. Lehet, hogy nem te írsz a legjobban és a műveltséged sem feltűnő, de kapcsolattartásban és kapcsolatépítésben te vagy az ász. Üzleti szempontból ez azt jelenti, hogy amikor egy munkaadó fiatal munkaerőt alkalmaz valójában saját social media cstornát vásárol magának. Vastagon megéri.

Munkabírás tekintetében egyértelmű, hogy az ifjúság viszi a prímet. Bár még nincs túl sok munkatapasztalatod és lehet, hogy nem jól méred fel az idődet, ha már megtanulod beosztani, te leszel az abszolút húzóerő. Munkaadói oldalról ez a csapat többi tagjának motivációját is jelenti, így megéri egy fiatalt alkalmazni, mert dinamizmust visz a mindennapokba.

Azt mondják rólad, hogy nehezen tudnak motiválni, mert fiatal vagy. Ugye, te is úgy látod, hogy ez a mondat egy hiánytünet: egyszerűen elfelejtenek megkérdezni. Amikor megkérdeznek, úgyis elmondod és az is kiderül, hogy nem vagytok egyformák, azaz nem lehet mindenkit ugyanazokkal az eszközökkel ösztönözni. Aki téged alkalmaz és elég okos, hogy megtalálja a „forráspontodat”, világosan láthatja, hogy egyéni céljaid és értékrended a kulcs. Ilyen szempontból főnyeremény, hogy a fiatal munkavállalók nem a tucatajánlatokra buknak, hanem figyelmet követelnek, partnerek szeretnének lenni.

Bár mindenki a lojalitásra bukik, azt is el kell ismerni ma már, hogy a mobilitás kifejezetten értékteremtő erővé vált. Intelligensebb munkaadók tudják, hogy a fiatal munkaerőnek kisebb százaléka fog megragadni a cégnél, ugyanakkor a fluktuáció nem csak veszteséggel, hanem újabb és újabb vérfrissítéssel is jár. Például emiatt is kifejezetten kedvelik a diákmunkásokat. Nem beszélve az időszakos, rövid távú munkákról, amelyekre nem tudnak belsős munkakapacitást állandósítani.

Amint látod, saját helyed van a munkaerőpiacon már tanulmányi éveid alatt is. Rajtad áll, hogyan gazdálkodsz hát a lehetőségeiddel!


Kincset érő lehetőség: a diákmunka

Szabadnak lenni és pénzt keresni – ezt a varázslatot szeretnénk újra és újra átélni a tanulás éveiben. Amikor egyetemre, főiskolára vágyunk, a választott szak mellett főként arról az életformáról ábrándozunk, amelyet csak a diákélet adhat meg. Ha egyszer belekóstoltunk, többet akarunk belőle: több programot, több utazást, több lehetőséget – és több pénzt is. Erre találták ki a diákmunkát. Összegyűjtöttük, miért abszolút kedvenc ez a foglalkoztatási forma a munkaerőpiacon:

  1. Tanulás közben nem lehet elegendő munkatapasztalatot gyűjteni, még a leggyakorlatiasabb képzéseken sem. A diákmunka lehetőséget kínál a fokozatos szakmai és munkaerőpiaci tapasztalatszerzésre. Így később, diplomával a kezedben, már olyan állásokra is pályázhatsz, ahol 1-2 éves munkatapasztalat is szerepel az elvárások között.
  2. A diákmunkával kipróbálhatod magad több területen Bár többnyire biztosak vagyunk a választott útban, mégis sokszor útközben derül ki, hogy nem is erre szeretnénk menni, pályát módosítanánk. Az iskolapadban derül ki, hogy nem szívesen végeznénk ezt a munkát évtizedekig és erre gyakran pont a diákmunka során döbbenünk rá. Elmegyünk dolgozni a szakmába vagy éppen ellenkezőleg, más területre és ott találjuk meg a helyes utat.
  3. Akinek már az egyetemről is kicsengettek, pontosan tudja, milyen nehéz jó állást találni. Hiába van munkaerőhiány manapság, a statisztikák szerint a frissdiplomások elhelyezkedése a legproblémásabb a piacon. A Diák Center eleve változatos ajánlatokat kínál, neked csak válogatnod kell. A diákmunkát végzők szerencsések, hiszen nagyobb arányban tudnak elhelyezkedni ugyanannál a cégnél, mint amennyire könnyű az utcáról bekerülni.
  4. A szabadság és a pénzkeresés klasszikusan nem barátok. A diákmunkánál azonban nem kell lemondanod a szabadidőről sem és a programodat is rugalmasan alakíthatod. Ezt később, amikor már főállásban tolod a melót, nehezebben tudod megtenni, tehát igyekezz kihasználni a diákmunka előnyeit!
  5. A pénzre szoktuk azt mondani, hogy: „Á, az a legkevesebb!” Bizony, ezt később is érezhetjük még, de csóró diákként nem kérdés, hogy minden bevétel számít. Van, akinek muszáj dolgoznia és sokan vannak, akik nem kényszerből jönnek diákmunkára. A Diák Centernél ezt pontosan tudjuk és igyekszünk jól fizető melókat felhajtani neked.
  6. Az érzés, hogy ezt a pénzt te kerested meg és nem tinikorod apanázsából, a zsebpénzből kell gazdálkodnod már: leírhatatlan. Ezen a ponton leszel igazán felnőtt és tanulod meg, mennyit ér a pénz értéke. A saját bevétel megtanít gazdálkodni és értékelni a munkát.
  7. Kétszer kettő mindig négy a pénz világában, de ötös az élmény, a színvonal, a minőség, a lehetőség, amelyet a pénzzel elérhetsz. Dönthetsz úgy, hogy minimalista életmódot folytatsz és begubózol a könyvtárba – ez olcsóbb, viszont lemaradsz rengeteg programról, utazásról vagy éppen a hobbidról. A diákmunka pontosan ezt a minőségi többletet kínálja, amely értelmiségi életformád kialakításához elengedhetetlen.

A valódi érvek benned vannak. Mi a te motivációd? Miért éri meg neked diákmelót végezni? Találd meg és mi, a Diák Centernél segítünk kiválasztani a megfelelő lehetőséget! Ha bizonytalan vagy, csak keress bennünket, nyugodtan!

 

 

 

 


Royal Ascot – lóverseny vagy kalapverseny?

Mindegy, hiszen ide földi halandó csak akkor teheti be a lábát, ha burokban született, ami kevesek számára adatik meg. Élelmesebbek persze ismernek pár trükköt, amivel mégis közel férkőzhetnek egy pillanatra ehhez a pompához. Döntsd el magad! Légy jelen a színek és paták versenyén!

Ha a Diák Center segítségével kijutsz, az esemény teljes ideje alatt VIP belépővel flangálhatsz a lehetetlen kalapköltemények és a díjnyertes lovak ünnepén.

 

Mitől menő a Royal Ascotra bejutni? Csak képzeld el, hogy 10 napig koszt és kvártély mellett egy kis munkával ott lehetsz az angol felső tízezer suhogó szoknyái között, találkozhatsz a királyi család tagjaival és ha netán még a lovakat is szereted, itt garantáltan Európa válogatott ménesét csodálhatod meg. Ha bennünket kérdezel: szelfi-paradicsom és fotó-Kánaán!

A Diák Center évek óta toboroz a Royal Ascot-ra, ahová szívesen mennek a magyar diákok, nem is csoda. 10 napnyi angliai fesztiválmunkával, amely mellé útiköltséget, szállást és ellátást is kapsz, annyit keresel, amennyit itthon a Mekiben, feszített munkarendben. Diákként azonban nem arra vágysz, hogy naphosszat monoton kéréseket hallgass és ételszagú helyiségben pörögj, egy gyorsétteremben.

Most az ideje a „haverok, buli, Fanta” életérzésnek, ezért kincset ér egy olyan munkalehetőség, amely világjárással, nyelvtanulással és kapcsolatépítéssel jár. A Royal Ascot ehhez hab a tortán: csak páran vagytok az országban, akit be tudunk ide juttatni, ezért is érdemes minél előbb lecsapni erre az egyedülálló alkalomra. Mi, a Diák Centernél rugalmasak vagyunk: nem kell pallérozott nyelvtudásod legyen, az angol alapokat ma már minden ’80 után született fióka csacsogja.

Mire elég a pénz, amit itt megkeresel? Mondhatod, hogy kevés az a 40-45 ezer forint, ami a végére marad, ám, ha megnézzük, mit kapsz cserébe, nem kérdés, hogy te jártál jobban. Ez a pénz pontosan arra lesz elég, hogy felbecsüld a kapott élmények értékét. Nem cipőben, ruhában vagy élelemben fogunk számolni, hanem a reálisan elérhető lehetőségekben:

  1. Be tudnál-e jutni egy ilyen rendezvényre egyedül, segítség nélkül? Garantáltan NEM, hacsak nincs külön erre 600-800 megtakarított angol Fontod.
  2. Mennyibe kerül az utad, a szállásod, a kajád 10 napra? Nos, 100 ezer fölött járunk, nem igaz?
  3. Itthon mennyibe kerülne az élet, ha ezt a 40-45 nettót a Mekiből viszed haza? Ha a szüleiddel élsz, valószínű, ez nekik kerülne pénzbe. Ha már elköltöztél, ugyancsak 100 ezer fölött járunk és meg sem kerested azt a pénzt.

Ne is firtassuk tovább! A Napnál is világosabb, hogy amit megkeresel a Royal Ascot-on, az nem pusztán 40-45 ezer forint, hanem töméntelen exkluzív élmény, amihez pénzért sem jutnál hozzá. Ugye, te is ott leszel idén az angol királyi arisztokrácia hagyományos derbyjén! Lesz tömeg, angol vérmérsékletre szabott jó idő, rengeteg ember, válogatott csodalovak és fergeteges hangulat. Megfizethetetlen maradandó élményeket garantálunk a fizu mellé.

Nekünk miért éri meg, ha eljössz? Mert jövőre is számítanánk rád, hiszen tudjuk: aki már egyszer belekóstolt a jóba, az könnyen megkívánja másodjára is!

Jelentkezz és vágtass el az Ascotra! Ha majd odaértél, ne felejtsd átadni üzenetünket a királynőnek!

Bővebb info az alábbi linken: https://diakcenter.hu/diakmunka/royal-ascot/